بهترین راه های کاریابی در کانادا

یکی از اولین دغدغه­ های مهاجرین به کانادا، پیدا­کردن شغل است. در­واقع پیدا­کردن شغل مناسب و مدت زمان این فرایند به عوامل زیادی از جمله سوابق شغلی، تحصیلات، تسلط بر زبان انگلیسی یا فرانسوی و … بستگی دارد. در این نوشتار به سوالات شما در مورد روش ­های کاریابی در کانادا و نحوه جستجو پاسخ می­دهیم.

روش ­های کاریابی در کانادا

1.جست‌وجو مشاغل

برای پیدا­کردن شغل در کانادا راه ­های بسیاری وجود دارد، از جمله:

• شرکتی که تمایل دارید با آن کار کنید را جست‌وجو کنید

می­توانید وب‌سایت شرکت را بررسی کنید تا شغل­هایی که اعلام کرده ­اند را ببینید یا مستقیماً با کارفرمای شرکت ارتباط برقرار کنید و در مورد استخدام صحبت کنید.

• به نمایشگاه­ های کار که در شهر یا ایالت شما برگزار می ­شوند بروید تا با کارفرما­ها در مورد شغل صحبت کنید.
• وب‌سایت‌های جست‌وجوی شغل و نیازمندی­ های روزنامه ­ها را بخوانید تا ببینید چه شرکت­هایی در حال استخدام هستند.

مثل بانک شغل که روزانه بالغ بر 2000 شغل جدید اطلاع رسانی می­کند، یا سایت صد کارفرمای برتر کانادا، که وب سایت بهترین شرکت­ها را به شما نمایش می­دهد.

• از آژانس­ های کاریابی کمک بگیرید که جست‌وجو شغل را برای شما انجام می­ دهند.

می­ توانید وارد مرکز خدمات کانادا شوید و منطقه زندگی خود را وارد کنید تا اطلاعات مربوط به شغل­های دولتی نزدیک به شما را نمایش دهد.

2.کار به‌عنوان کارآموز برای ایجاد رزومه

کارآموز شدن یعنی خدمتی را با خواست خودتان و بدون دریافت دستمزد انجام دهید. کار به‌عنوان کارآموز به شما کمک می ­کند:

• تجربه کار در کانادا را کسب کنید.
• زبان انگلیسی یا فرانسوی خود را تقویت کنید.
• دایره ارتباطات خود را گسترش دهید.
• با کانادایی­ ها ملاقات کرده و دوست پیدا کنید.
• به کارفرما نشان می­دهید که فرد سخت‌کوشی هستید.

3.برنامه آموزشی Bridge

  Bridge Training Programs به متخصصان و تاجران ماهر و بین‌المللی که می­خواهند در حوزه خود کار کنند، کمک می ­کند. این نوع برنامه­ ها می­توانند به شما گواهی تخصص بدهند و شما را سریع­تر وارد بازار کار کانادایی بکنند.

برنامه ­های Bridge  خدمات مختلفی ارائه می ­دهد، اعم از:

• دوره­ های آموزشی
• ارزیابی­ های تحصیلی و مهارتی
• آزمون­ های مختلف برای دریافت گواهی تخصص
• آموزش زبان
• برنامه ­های آموزشی و عملی

به‌طورکلی، زبان و خدمات کاریابی رایگان هستند. بااین‌حال، برخی برنامه­ های دیگر ممکن است شهریه داشته باشند.

4.شغل­ های متفاوت را در نظر بگیرید

تمام تمرکز خود را بر یک عنوان شغلی نگذارید. داشتن اطلاعات در مورد کارهای متفاوت گزینه­ های بیشتری برای کار در کانادا در اختیار شما می­گذارد. داشتن شغل متفاوتی را در نظر بگیرید. به‌این‌ترتیب دایره جست‌وجو شما گسترده ­تر شده و شانس کاریابی هم افزایش می ­یابد. به­ این­ ترتیب می­توانید در زمانی که منتظر مجوز کار برای شغل موردنظرتان هستید، کار دیگری انجام دهید تا هم دانش و تجربه ­تان افزایش یابد و هم برای ورود به بازار کار مورد­نظرتان آماده ­تر شوید.

5.برای برنامه کارآموزی فدرال برای تازه‌واردان درخواست دهید

برنامه کارآموزی فدرال برای تازه‌واردان (FIN) به تازه‌واردان واجد شرایط فرصت کسب تجربه کاری موقت و آموزش ­های ارزشمند را می ­دهد. همه‌ساله فرصت­های مختلفی وجود دارند و کارفرما­ها در حوزه­ های مختلفی دوره­ های کارآموزی ارائه می­دهند، مثل:

• مدیریت
• پشتیبانی و مدیریت پروژه
• سیاست و تحقیق
• علوم کامپیوتر

از طریق این برنامه، افراد به طور موقت استخدام می­شوند و در زمینه­ های زیر کسب تجربه می­کنند:

• نحوه درخواست کار و فرایند استخدام
• فرهنگ کاری کانادا
• شبکه­ سازی با متخصصان
• شرکت در جلسات آموزشی

چه کسانی می­توانند در این دوره ­های کارآموزی شرکت کنند؟

• برای شرکت در دوره ­های کارآموزی باید مدرک دانشگاهی داشته باشید، البته در برخی موقعیت ­ها اجباری نیست و تنها امتیاز مثبت قلمداد می ­شود.
• برای درخواست شرکت در این دوره‌ها باید 10 سال یا کمتر شهروند یا مقیم دائم کانادا باشید.
• ساکن یا مشغول به کار در نواحی زیر باشید:

اوتاوا/گاتینو (یا شعاع 125 کیلومتری آن)

فردریکتون (یا شعاع 75 کیلومتری آن)

هالیفاکس (یا شعاع 100 کیلومتری آن)

سنت جان (یا شعاع 150 کیلومتری آن)

تورنتو (یا شعاع 125 کیلومتری آن)

ویکتوریا (یا شعاع 75 کیلومتری آن)

• کاندیدهای این برنامه ­های کارآموزی باید مدارک مبنی بر مهارت ­های ضروری در زبان­های انگلیسی یا فرانسوی را داشته باشند. می­توانید دیپلم، ریز نمرات، یا هر مدرک معتبری که نشان‌دهنده مهارت­های شما در زبان­ های انگلیسی یا فرانسوی باشند را ارائه دهید.

مدارک موردنیاز برای درخواست کار در کانادا

1.شماره بیمه اجتماعی (SIN)

یکی از اولین مدارکی که برای دریافت شغل در کانادا باید ارائه دهید، شماره بیمه اجتماعی یا به‌اختصار SIN است. SIN یک شماره 9 رقمی است که برای پیداکردن شغل و شرکت در برنامه ­های مربوط به کار در کانادا به آن نیاز دارید. برای دریافت SIN، باید چند مدرک که هویت شما را تأیید کنند ارائه دهید.

اگر شهروند کانادا هستید:

• گواهی تولد
• گواهی شهروندی کانادا
• گواهی تولد در خارج از کشور

اگر مقیم دائم کانادا هستید:

• کارت اقامت دائم
• تأییدیه اقامت دائم
• تأیید وضعیت

برای دریافت SIN باید این مدارک را به دفتر خدمات کانادا تحویل دهید. کد SIN محرمانه است و فقط در صورت درخواست کارفرمایان تأیید­شده، تحویل داده می­شود.

2.اجازه کار در کانادا

هرسال بالغ بر 000. 300 کارمند با اجازه کار موقت وارد کانادا می­ شوند. اگر در کانادا به دنبال کار هستید، باید ابتدا مجوز کار دریافت کنید. علاوه بر این، باید از یک کارفرمای کانادایی نیز پیشنهاد کار داشته باشید. گاهی اوقات بسته به کشوری که شهروند آن هستید، ممکن است ویزای اقامت موقت نیز خواسته شود.

3.ارزیابی تأثیر بازار کار (LMIA)

LMIA مدرکی است کارفرمایان کانادایی هنگام استخدام کارمندان خارجی درخواست می ­کنند. LMIA نشان­ دهنده نیاز به استخدام کارگران خارجی برای پر­کردن موقعیت­ های خالی است و همچنین باید نشان دهد که کارگر کانادایی در دسترس نبوده است. هرچند شما به‌عنوان کارمند خارجی مسئول کسب LMIA نیستید، اما برخی کارفرمایان آینده­ نگر کانادایی هنگام استخدام نیروهای خارجی آن را مطالبه می­کنند؛ بنابراین اگر داشته باشید تأثیر بهتری بر روند استخدام شما خواهد داشت.

4.رزومه (CV)

قبل از درخواست کار، باید حتماً رزومه داشته باشید. رزومه در واقع تجارب شغلی سابق و تحصیلات شما را نشان می­دهد.

یک رزومه تأثیرگذار باید حاوی موارد زیر باشد:

• خلاصه­ای از توانمندی­ های شما
• تخصص و مهارت­های شما
• تجارب کاری
• مدارک تحصیلی

همچنین رزومه باید:

• صادقانه
• دارای فرمت مناسب
• صحیح و بدون ایرادات نگارشی
• و به‌روز باشد.

5.نامه پوششی (Cover Letter)

نامه پوششی یا Cover Letter در واقع معرف شما به کارفرما و توضیحات شما مبنی بر این است که چرا فکر می­کنید برای آن موقعیت شغلی فرد مناسبی هستید. باید توجه داشته باشید که نامه پوششی هم حرفه‌ای و هم جذاب باشد و جنبه ­های خاص درخواست شما را نشان دهد.

یک نامه پوششی باید:

• نشان دهد که چرا و چگونه مهارت­های شما برای موقعیت شغلی موردنظر، مناسب است.
• دستاوردهای قبلی شما را نشان دهد.
• حاوی اطلاعات تماس شما باشد.

مطلب پیشنهادی : لترآف ساپورت

وب‌سایت‌های جستجوی شغل در کانادا

یکی از معمول ­ترین راه ­ها برای مطلع شدن از شغل­ های موجود، جست‌وجو در سایت ­های کاریابی است. صدها سایت آنلاین، اپلیکیشن ­های موبایلی، کانال­ های موجود در شبکه­ های اجتماعی و … برای کاریابی وجود دارد که انواع مشاغل را در خود جای داده­ اند.

خبر خوب این که این منابع لیست نامحدودی از کارها را ارائه می­ دهند. خبر بد؟ ممکن است به‌راحتی توسط تنوع گسترده گزینه ­ها سردرگم شوید.

اینجا لیستی از بهترین منابع برای کاریابی را در اختیار شما می­گذاریم.

1. Robert Half
2. CareerBuilder
3. Indeed
4. LinkedIn
5. Eluta
6. Jobboom
7. Glassdoor
8. Monster
9. WorkBC
10. BCjobs
11. Craigslist part-time jobs in Vancouver
12. Craigslist full-time jobs in Vancouver

می توانید با سرچ هر کدام از موارد بالا در گوگل وارد وب سایت مورد نظر خود شوید و با توجه به شرایط، کار مورد نظر خود را بیابید.

استانداردهای محل کار در کانادا

در کانادا قوانینی برای حمایت از کارمندان و کارفرمایان در موارد زیر وجود دارد:

• ساعات کاری
• حداقل دستمزد
• استانداردهای مربوط به سلامت و امنیت
• مرخصی­ های مربوط به والدین و مرخصی ­های سالیانه با حقوق

قوانین حقوق انسانی از کارمندان حمایت می­ کنند و اجازه نمی ­دهند که به دلایل زیر مورد تبعیض قرار بگیرند.

• سن
• نژاد
• جنسیت
• مذهب
• معلولیت
• و گرایش جنسی خود

بیمه بیکاری در کانادا

اگر مشغول به کار نباشید، ممکن است بتوانید بیمه بیکا(EI) دریافت کنید. بیمه بیکاری در زمانی که به دنبال کار می­گردید و یا در حال بهبود مهارت­ های خود هستید، کمک مالی کوتاه‌مدت ارائه می ­دهد.

همچنین در صورت داشتن شرایط زیر نیز می­توانید از این کمک مالی استفاده کنید:

درصورتی‌که بیمار یا آسیب‌دیده هستید، یا به دلایل پزشکی در قرنطینه به سر می­برید.

اگر باردار یا در حال مراقبت از کودک تازه به دنیا آمده هستید.

اگر مسئول مراقبت از یکی از اعضای خانواده هستید که بیماری جدی و ریسک بالای مرگ دارد.

اگر در کانادا کار می­کنید، باید ماهانه حق بیمه را پرداخت کنید تا در موقع نیاز بتوانید از بیمه بیکاری استفاده کنید. معمولاً کارفرما از دستمزد شما کم کرده و پرداخت می­ کند.

حداقل دستمزد مشاغل در ایالت ­های مختلف کانادا

مشاغل موردنیاز در سال 2022 در کانادا

طبق گزارش‌های آژانس ­های کاریابی، 15 شغل پرتقاضا در کانادا در سال 2022 این موارد هستند:

1. مدیر حساب
2. توسعه‌دهنده
3. مدیر بازاریابی
4. پرستار
5. راننده
6. نماینده خدمات مشتری
7. جوشکار
8. مهندس
9. حسابدار
10. معمار
11. مدیر منابع انسانی
12. تکنسین برق
13. مدیر پروژه فناوری اطلاعات
14. مهندس مکانیک
15. کارمند حسابداری